根據(jù)省委統(tǒng)一部署，2016年8月15日至9月28日，省委第二巡視組對省社科聯(lián)黨組進行了巡視。12月28日，省委第二巡視組向省社科聯(lián)黨組反饋了巡視意見。按照黨務(wù)公開原則和巡視工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡視整改情況予以公布。

　　一、認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以高度的政治責任感切實抓好巡視整改工作

　　黨的十八大以來，習近平總書記圍繞全面從嚴治黨和發(fā)揮巡視利劍作用，發(fā)表了一系列重要講話。為切實做好巡視整改工作，省社科聯(lián)黨組重溫習近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨和巡視工作重要講話精神，緊緊圍繞省委專項巡視要求，進一步深化認識、統(tǒng)一思想，形成了不折不扣抓整改落實的高度思想自覺和行動自覺。

　　一是強化思想認識，以思想整改帶動工作整改。省委第二巡視組反饋巡視工作意見后，黨組立刻召開擴大會議，傳達巡視反饋意見和要求，部署各部室、各支部結(jié)合中央和省委相關(guān)文件精神認真學習貫徹。通過學習，進一步深刻認識到，我們的第一身份是共產(chǎn)黨員，必須在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；管黨治黨是黨組和機關(guān)各級黨組織的責任所系、使命所在，是領(lǐng)導班子特別是“一把手”的分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責，必須嚴肅認真地落實到位，堅決避免組織渙散、紀律松弛、戰(zhàn)斗力弱化情況的發(fā)生；黨風廉政建設(shè)永遠沒有休止符，作風建設(shè)永遠在路上，必須有韌勁、有耐心，堅持做到警鐘長鳴、利劍高懸，努力營造清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的良好風尚；巡視工作是全面從嚴治黨的重要手段，是黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度安排，目的是幫助我們查找在管黨治黨方面存在的差距和不足；抓好巡視整改，是向黨中央看齊、嚴守紀律規(guī)矩的具體行動，是省社科聯(lián)各級黨組織和每一位黨員實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的難得契機，必須高度重視、認真對待，切實解決存在的問題，并以此帶動社科聯(lián)各項工作實現(xiàn)突破。

　　二是加強對整改工作的組織領(lǐng)導，精心組織實施。省社科聯(lián)黨組對整改工作高度重視，先后多次召開黨組會議安排部署整改落實相關(guān)工作，明確黨組成員、機關(guān)黨委、各部室主任、各支部書記的整改責任，要求對每個節(jié)點、每項任務(wù)落實情況進行跟蹤問效，檢查督促整改工作有序推進。經(jīng)過對省委第二巡視組反饋意見的認真學習和消化理解，對照梳理出具體問題26條，提出整改措施22項。目前已經(jīng)整改完成9條，基本完成12條，有5條由于需要時間檢驗整改實效，暫列為未完成。對于每一項問題，黨組都專題研究討論具體整改方案和措施。黨組班子成員發(fā)揮示范作用，在帶頭抓好自身整改的同時，積極指導分管部門整改。各部室負責人帶頭做好本部門的整改工作，推動各項措施落到實處。為確保整改工作措施到位、效果落地，所有整改任務(wù)實行整改銷號制度，強化跟蹤督辦，做到一抓到底、務(wù)求實效。

　　二、堅持問題導向和目標導向，從嚴從實抓好各項整改任務(wù)的落實

　　（一）已經(jīng)完成整改的項目

　　1.針對“黨費繳納存在低于規(guī)定標準和不及時，一些支部無黨費收繳記錄，收支情況未公示”的問題。整改措施：認真學習有關(guān)黨費收繳規(guī)定，做好按黨章規(guī)定交納黨費是每個黨員應(yīng)盡義務(wù)的教育引導工作，切實把紀律規(guī)矩挺起來、嚴起來。按期完成2008年以來黨費的清查和補交工作,所有黨員都按規(guī)定足額補交了差額部分。機關(guān)黨委和各黨支部推行黨務(wù)公開，定期公開黨費收支記錄，公布黨費使用情況，自覺接受黨員的監(jiān)督。

　　2.針對“‘三會一課’制度落實不到位，群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育查擺問題不夠深入”的問題。整改措施：按照《“兩學一做”學習教育黨支部工作手冊》要求，嚴格落實組織生活各項制度，特別是“三會一課”制度，開展黨員“每日一題”、關(guān)注黨員微信公眾號、微黨課教育等活動。結(jié)合“兩學一做”學習教育，組織群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育查擺問題和整改落實回頭看，按照普通黨員“五查擺五強化”、處以上黨員干部“七查擺七強化”的要求，對照中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定精神和反對“四風”部署要求，制定切實可行的措施，落實到具體事，責任到具體人，一項一項抓好整改落實。

　　3.針對“黨員管理不到位，對歷史遺留的處于長期失聯(lián)狀態(tài)的4名黨員未及時進行清理”的問題。整改措施：2016年10月完成對失聯(lián)黨員的清理工作，對4名失聯(lián)黨員進行了相應(yīng)的組織處理：1名取消預(yù)備黨員資格，3名在接受教育、認識錯誤的基礎(chǔ)上轉(zhuǎn)出了組織關(guān)系。認真反思對黨員管理失之于寬、失之于軟的問題，以此為鏡鑒，嚴格對黨員的教育、管理和監(jiān)督，確保所有黨員都在黨組織有效管理之中。

　　4.針對“歷史遺留人事問題處理不果斷堅決”的問題。整改措施：歷史遺留的人事問題主要涉及2名在編不在崗人員，我會已于2015年完成相關(guān)處理工作。其中，1名已經(jīng)辭職，另1名則回單位正常上班。

　　5.針對“職能部門主要負責人配備不及時，干部退休政策執(zhí)行不到位。因公出國出境管理不嚴格，未履行公示程序”的問題。整改措施：參公部室主要負責人已于2016年全部配齊到位。對目前尚空缺主要負責人的下屬事業(yè)單位科研中心，經(jīng)黨組研究決定，今年將采取向社會公開招聘的方式進行遴選。嚴格執(zhí)行干部退休政策，到齡即退。加強對因公出國出境的人事管理，嚴格履行報批和公示程序，2016年出國開展學術(shù)交流的人選在單位內(nèi)部進行了公示。

　　6.針對“執(zhí)行組織人事紀律不嚴格，選人用人存在任職年限把關(guān)不嚴、選任前報批手續(xù)不完備等”問題。整改措施：按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和省委《關(guān)于落實從嚴管理干部“五個要”的若干規(guī)定》要求，進一步嚴格干部人事工作程序。加強人事紀律的教育和宣傳工作，在關(guān)心干部成長的同時，將干部人事工作相關(guān)紀律和規(guī)定執(zhí)行到位，不打折扣，堅決杜絕出現(xiàn)類似情況。

　　7.針對“重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)廉政風險防控不到位，監(jiān)督機制不健全”的問題。整改措施：扎實推進廉政風險防控工作，進一步明確領(lǐng)導班子風險、處室風險、崗位風險的查找范圍，按照職權(quán)和主要業(yè)務(wù)工作事項，分領(lǐng)導班子、處室和崗位三個層次，逐項查找思想道德、崗位職責、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境方面存在的廉政風險，制定實施《廉政風險防控手冊》。定期開展廉政談話，按照“四個必談”的要求，在重大活動、重點工作和重大節(jié)日前有針對性地做好廉政提醒，做到教育提醒在先，防控監(jiān)督優(yōu)先，筑牢反腐倡廉的思想防線。

　　8.針對“財經(jīng)制度執(zhí)行不嚴，部門預(yù)決算不真實，存在虛列支出、套取資金，將經(jīng)費結(jié)余游離賬外管理”的問題。整改措施：該項問題近兩年已經(jīng)得到有效糾正。為杜絕該類問題的出現(xiàn)，黨組每年召開兩次辦公會專題學習預(yù)算管理政策，提出年度預(yù)算編制總體目標和總體要求，研究審定單位財務(wù)預(yù)決算和經(jīng)費分配使用計劃，聽取預(yù)決算執(zhí)行情況分析報告，強化財經(jīng)制度執(zhí)行。同時，采取措施督促各業(yè)務(wù)部門提高預(yù)算執(zhí)行進度，堅決杜絕預(yù)決算不真實、提前列支項目經(jīng)費等現(xiàn)象。

　　9.針對“三公經(jīng)費支出存在費用開支超標、部分支出手續(xù)不齊全”的問題。整改措施：以“廉潔、節(jié)儉、增效”為目標，黨組采取有力措施嚴守三公經(jīng)費支出“底線”，嚴格執(zhí)行各項費用支出審批程序和財務(wù)“收支兩條線”，堅決杜絕超標開支、手續(xù)不齊全等現(xiàn)象。采取4項具體措施：一是加強對會議經(jīng)費的管理。控制會議時間、會議規(guī)模，盡量利用機關(guān)會議室，能夠簡化會議形式的盡量簡化；二是加強差旅費的管理。控制出行人數(shù)，不安排沒有實際意義的公務(wù)考察活動；三是加強對公務(wù)車輛的管理。規(guī)范和控制公務(wù)車修理、用油等行為，最大限度提高單車使用效率；四是控制公務(wù)接待費用。加強公務(wù)接待管理，防止公務(wù)接待超標現(xiàn)象。

　　（二）基本完成整改的項目

　　1.針對“貫徹落實中央和省委決策部署不夠深入系統(tǒng)”的問題。整改措施：進一步強化政治意識、大局意識和服務(wù)意識，緊緊圍繞中央和省委重大決策部署開展工作。根據(jù)省委常委會年度工作要點、省委省政府重要會議精神和社科強省建設(shè)工作要點，確定省社科聯(lián)年度工作布局和重點任務(wù)。組織開展決策咨詢研究基地和社科應(yīng)用研究精品工程課題研究，舉辦社科界學術(shù)大會以及社科普及宣傳周等活動，切實增強對中央和省委重大決策部署學習、研究、宣傳和貫徹落實的力度。

　　2.針對“貫徹落實中央和省委黨的群團工作部署存在差距”的問題。整改措施：深入學習貫徹《中共中央關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》《中共江蘇省委關(guān)于加強和改進黨的群團工作的實施意見》，加強社科類學會、研究會規(guī)范化建設(shè)，發(fā)揮社科類模范學術(shù)社團的示范帶動作用。制定并實施《江蘇省社科類社會服務(wù)機構(gòu)業(yè)務(wù)管理暫行辦法》，加大建設(shè)力度，今年將支持培育5－8家社科類社會服務(wù)機構(gòu)。加強與高校社科聯(lián)的工作聯(lián)系，充分發(fā)揮其在高校思想政治建設(shè)、校園文化建設(shè)以及社科普及等方面的作用。

　　3.針對“黨組履行主體責任缺少抓手，部分班子成員履行 ‘一崗雙責’意識不強”的問題。整改措施：按照習近平總書記提出的從嚴治黨八項要求，嚴格落實“兩個責任”。嚴格執(zhí)行《省社科聯(lián)關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨組主體責任和紀檢監(jiān)督責任實施辦法》，落實去年7月份簽訂的《黨風廉政建設(shè)責任書》。黨組書記、機關(guān)黨委書記及各黨支部書記履行第一責任人職責，把黨建工作擺在更加突出的位置；黨組成員、各部室負責人認真履行“一崗雙責”，確保黨建工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合相互促進。

　　4.針對“機關(guān)紀委履行監(jiān)督責任被動應(yīng)付多，主動擔當作為不夠，直接監(jiān)督不到位，存在‘寬松軟’現(xiàn)象”的問題。整改措施：研究制定了《省社科聯(lián)機關(guān)紀委監(jiān)督工作職責和工作機制的若干規(guī)定》，對黨風廉政建設(shè)教育、制度、監(jiān)督等日常工作作出安排。充分發(fā)揮機關(guān)紀委監(jiān)督執(zhí)紀作用，列席黨組會議、“三重一大”專題會議、中心組學習會、黨組民主生活會、黨風廉政建設(shè)等涉及黨的建設(shè)的重要會議。堅持紀檢工作與業(yè)務(wù)工作同步進行、協(xié)調(diào)跟進，對處室各項重點工作實行全程監(jiān)督，強化各項重點工作的規(guī)范化運行。正確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，克服監(jiān)督滯后和“寬松軟”現(xiàn)象。在各黨支部設(shè)立了紀檢聯(lián)絡(luò)員，及時掌握黨風廉政建設(shè)動態(tài)，聽取黨風廉政建設(shè)意見建議。努力提高紀檢人員的思想政治素質(zhì)和紀檢業(yè)務(wù)水平，加強自我監(jiān)督，進一步強化責任意識、職能意識，以過硬的作風當好表率。

　　5.針對“黨的組織不健全，專職黨務(wù)干部配備薄弱，黨務(wù)工作能力水平有待提升”的問題。整改措施：嚴格按照黨章要求健全機關(guān)黨的各級組織，各黨支部于2017年8月前完成換屆工作，配齊配強各級黨務(wù)干部。選派黨務(wù)干部參加省級機關(guān)工委組織的機關(guān)黨委書記培訓班、支部書記輪訓班、黨務(wù)干部培訓班。結(jié)合工作實際每年開展2次以上黨務(wù)知識培訓，著力提高黨務(wù)干部黨建工作能力。

　　6.針對“機關(guān)黨建工作缺乏整體謀劃”的問題。整改措施：將機關(guān)黨建工作放在各項工作的首位，把加強黨風廉政建設(shè)貫穿到社科聯(lián)工作的方方面面，推動黨建工作與業(yè)務(wù)工作相互融合、相互促進。黨組每年初專題學習中央和省委關(guān)于黨建工作的新部署、新要求，研究部署年度黨建工作重點任務(wù)；機關(guān)黨委制訂年度機關(guān)黨的工作要點，提出具體推進措施；各支部書記按照“一崗雙責”要求，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時安排好年度黨建活動計劃，做到“兩手抓、兩手硬”。

　　7.針對“黨內(nèi)政治生活嚴肅不足，‘紅臉出汗’不夠”的問題。整改措施：貫徹落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，將嚴明政治紀律和政治規(guī)矩擺在首位。嚴肅黨內(nèi)政治生活，開好民主生活會和組織生活會，廣泛開展批評和自我批評，讓“紅臉出汗”成為黨內(nèi)政治生活的常態(tài)。根據(jù)“兩學一做”學習教育的部署要求，今年一季度組織開展民主評議黨員活動，對黨支部和每一名黨員作出正確評價。

　　8.針對“勤儉節(jié)約意識淡薄，在社科評獎中長期包租賓館場地工作”的問題。整改措施：以更高標準貫徹落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神，深入開展黨的艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育。在舉辦會議、組織學術(shù)活動以及公務(wù)接待等工作中，嚴格掌握標準，避免重形式、比規(guī)格、講排場等鋪張浪費現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行公務(wù)接待的有關(guān)規(guī)定，不搞超規(guī)格接待。加強節(jié)約型機關(guān)建設(shè)，提高現(xiàn)代化辦公設(shè)備利用效率，形成崇尚節(jié)約的良好風氣。優(yōu)化社科評獎工作流程，充分利用信息化手段提升工作效率，在確保安全和保密的前提下減少在賓館包租場地的時間。

　　9.針對“課題評審和成果評獎中請托打招呼的現(xiàn)象依然存在”的問題。整改措施：完善課題評審的相關(guān)程序，修訂完善了《江蘇省社科應(yīng)用研究精品工程課題管理辦法》《江蘇省哲學社會科學界學術(shù)大會管理辦法》《“江蘇社科應(yīng)用研究精品工程外語類課題”管理實施辦法》等文件，從制度上堵塞漏洞。深入貫徹落實《江蘇省哲學社會科學優(yōu)秀成果獎勵辦法》，嚴格執(zhí)行《實施細則》，繼續(xù)堅持并完善監(jiān)評組制度。密切與省紀委駐部紀檢組的工作聯(lián)系，發(fā)揮機關(guān)紀委作用，加強對課題評審和評獎工作全過程的監(jiān)督。重點抓好領(lǐng)導干部和各部室負責人，堅決杜絕插手相關(guān)工作、為他人謀取不當利益。

　　10.針對“項目課題評審存在信息不透明、程序不公開等”問題。整改措施：抓好社科應(yīng)用研究重大課題、社科應(yīng)用研究精品工程課題（包括人才專項、市縣專項、外語類課題）的申報、評審、立項、結(jié)項和公示等環(huán)節(jié)管理，做到全過程公開透明。深入省內(nèi)高校科研院所調(diào)研，聽取廣大社科工作者對相關(guān)工作的意見建議，完善課題評審工作。

　　11.針對“社科聯(lián)機關(guān)行政化和機關(guān)化色彩較濃”問題。整改措施：尊重社科工作規(guī)律，樹立服務(wù)廣大社科工作者、服務(wù)全省社科界的工作理念。優(yōu)化各項業(yè)務(wù)工作流程，加強與社科理論界的聯(lián)系與交流，了解一線社科工作者特別是青年社科工作者對社科聯(lián)工作的意見和建議。按照省委、省政府統(tǒng)一部署，深入村鎮(zhèn)、社區(qū)駐點調(diào)研，開展“大走訪大落實”活動，在抓好自身“找補改提”的同時，幫助基層群眾解決具體問題。

　　12.針對“工作紀律執(zhí)行不嚴格，工作作風較為散漫，有在上班時間打球、健身等現(xiàn)象”的問題。整改措施：以“找補提改”活動為抓手，組織機關(guān)黨員干部查找工作作風方面存在的問題。加強機關(guān)效能建設(shè)，機關(guān)紀委對機關(guān)干部職工遵守工作紀律情況開展經(jīng)常性檢查，教育和引導干部職工認真履行職責，嚴守工作紀律。嚴格執(zhí)行請銷假制度，認真做好機關(guān)考勤登記并按月統(tǒng)計匯總備查。加強對單位活動室的管理，發(fā)揮機關(guān)工會的作用，有計劃地組織開展文體活動。

　　（三）尚未完成、需要長期整改的項目

　　1.針對“黨員教育針對性、實效性不強”的問題。整改措施：設(shè)立機關(guān)黨員“統(tǒng)一活動日”，除機關(guān)統(tǒng)一安排的教育輔導外,每月10日下午明確用于黨員學習教育和開展黨的組織活動。運用好江蘇省黨員干部現(xiàn)代遠程教育拓展延伸站點，組織開展遠程教育“固定學習日”和培訓周活動，每月集中學習不少于1次，每年不少于36小時，黨員參學率不低于應(yīng)到黨員的80%。豐富黨組織活動內(nèi)容和形式，積極利用互聯(lián)網(wǎng)和新媒體開展機關(guān)黨建教育，發(fā)揮主題黨日活動、紅色教育、警示教育活動作用，增強黨員教育的吸引力和實效性。

　　2.針對“基層支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不充分”的問題。整改措施：認真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和省委《實施辦法》，制定《省社科聯(lián)機關(guān)黨建工作考核辦法》，建立書記述職述廉述黨建活動長效機制，強化年度考評的導向和帶動作用。增強黨支部書記抓思想、抓作風的能力和本領(lǐng)，加強黨員的日常教育和管理，以黨建工作帶動業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新發(fā)展，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　3.針對“對社科界的思想引領(lǐng)作用不強”的問題。整改措施：始終堅持把政治導向放在首要位置，通過理論學習、學術(shù)研討、報告宣講等形式，不斷增強全省社科界“四個意識”，發(fā)揮好社科聯(lián)作為黨的理論研究宣傳闡釋重要陣地作用。落實意識形態(tài)工作責任制，強化對社科理論界思想動態(tài)的分析研判，不斷鞏固馬克思主義在哲學社會科學領(lǐng)域的指導地位，加強黨對哲學社會科學的領(lǐng)導，確保以正確方向引領(lǐng)思想創(chuàng)新，以創(chuàng)新思想引領(lǐng)實踐發(fā)展。十九大召開后，在第一時間組織社科專家學者學習研討，在全省社科界迅速掀起學習貫徹十九大精神熱潮，推動社科工作再上新臺階。

　　4.針對“對基層社科聯(lián)建設(shè)和指導不夠有力”的問題。整改措施：認真落實《關(guān)于加強縣級社科聯(lián)建設(shè)的意見》《關(guān)于加強高校社科聯(lián)建設(shè)的意見》，積極推動基層社科聯(lián)和高校社科聯(lián)組織建設(shè)，擴大社科聯(lián)工作覆蓋面，推動形成較為完善有效的全省社科聯(lián)組織結(jié)構(gòu)體系。探索建立社科聯(lián)系統(tǒng)工作聯(lián)動機制，注重發(fā)揮社科調(diào)研點、社科應(yīng)用精品工程市縣專項、學術(shù)大會區(qū)域分會場、全省社科普及宣傳周活動以及學會學術(shù)活動等平臺作用，將基層社科聯(lián)工作納入全省社科工作網(wǎng)絡(luò)。積極探索高校社科聯(lián)內(nèi)涵建設(shè)，發(fā)揮社科聯(lián)組織在高校中跨學科、跨院系的組織結(jié)構(gòu)優(yōu)勢，打造高校社科工作的新平臺。通過學術(shù)研討活動、社科骨干培訓班等形式，加強對市縣社科聯(lián)和高校社科聯(lián)的業(yè)務(wù)指導和人才培訓。

　　5.針對“社科工作者之家作用不太顯著”的問題。整改措施：認真貫徹中央和省委黨的群團工作會議精神，以服務(wù)樹形象，充分發(fā)揮“聯(lián)”的作用，積極做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，努力把廣大社科工作者的積極性引導好、主動性保護好、創(chuàng)造性發(fā)揮好。進一步加強與全省社科工作者的聯(lián)系，落實省社科聯(lián)黨組成員和處室負責人聯(lián)系專家和學會制度。創(chuàng)設(shè)溝通全省社科界的平臺載體，加強與廣大社科工作者的聯(lián)系，提升社科工作的親和力和凝聚力。

　　三、不斷深化和鞏固整改工作成果，推動從嚴治黨和社科事業(yè)發(fā)展取得新成效

　　省社科聯(lián)巡視整改工作雖然取得了階段性成果，但我們清醒地認識到，與省委要求和全省社科界的期待還有一定差距。省社科聯(lián)黨組將堅決貫徹省委和省委巡視工作領(lǐng)導小組的部署要求，堅持不懈抓整改、抓拓展、抓提升，充分運用這次巡視形成的認識成果、實踐成果和制度成果，推進全省社科事業(yè)發(fā)展開創(chuàng)新局面。

　　一是強化“四個意識”，始終確保社科事業(yè)發(fā)展的正確方向。堅持在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實把“四個意識”轉(zhuǎn)化為社科聯(lián)機關(guān)黨員干部的自覺行動。深入持久抓好習近平總書記系列重要講話，特別是“5.17”講話精神的學習宣傳貫徹。堅持用馬克思主義中國化的最新理論成果統(tǒng)領(lǐng)哲學社會科學工作，不斷鞏固馬克思主義在社科理論研究領(lǐng)域的指導地位。嚴格按照省委關(guān)于落實意識形態(tài)工作責任制的要求，加強意識形態(tài)工作，深化對機關(guān)黨員干部理想信念教育，加強對廣大社科工作者的思想引領(lǐng)和政治吸納，不斷增強“四個自信”，把穩(wěn)思想之舵。

　　二是強化考核督辦落實，持之以恒地抓好整改工作。堅持從解決問題出發(fā)，把整改工作落在消除出現(xiàn)問題的主客觀因素上。秉承“不貳過”的決心，全程督辦、全力推進具有長期性的整改工作。對已完成的整改任務(wù)，適時組織“回頭看”，鞏固整改成果，防止問題反彈；對需要在今后工作中體現(xiàn)成效的整改工作，按照整改方案確定的責任要求緊盯不放，排入日常工作清單，做到時察時省、善始善終；針對整改中可能出現(xiàn)的新問題，形成一套發(fā)現(xiàn)問題、整改問題和檢查考核的行動預(yù)案，把即知即改化為行動自覺。將具體問題整改與構(gòu)建長效機制有機結(jié)合起來，研究制定和完善管長遠、治根本的有效制度機制。

　　三是強化自身政治擔當，全面履行管黨治黨政治責任。始終堅持以上率下，把全面從嚴治黨作為機關(guān)各級黨組織主要負責人的最大主業(yè)，聚焦加強黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè)、全面從嚴治黨，認真履行“兩個責任”，自覺踐行“三嚴三實”要求，管好自己、領(lǐng)好班子、帶好隊伍。深入持久開展“兩學一做”學習教育，落實常態(tài)化、制度化的各項要求，進一步強化黨章黨規(guī)黨紀意識，把嚴明政治紀律政治規(guī)矩放在首位，筑牢思想防線和行為底線。在抓基層打基礎(chǔ)上持續(xù)發(fā)力，完善基層黨組織建設(shè)、干部選拔任用等制度機制，嚴肅黨內(nèi)政治生活，嚴格黨員、干部教育管理監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《省社科聯(lián)關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨組主體責任和紀檢監(jiān)督責任實施辦法》，認真履行“一崗雙責”職責，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。毫不放松貫徹中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神，持之以恒反對“四風”。

　　四是強化工作改革創(chuàng)新，努力推動我省社科事業(yè)繁榮發(fā)展。立足解決問題、著眼改進工作，把巡視整改行動轉(zhuǎn)化為推動省社科聯(lián)各項工作的強大動力，在認真整改過程中解決一批制約全省社科事業(yè)發(fā)展的實際問題，在加強領(lǐng)導班子建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、干部隊伍建設(shè)和作風建設(shè)過程中推動各項整改措施的落實。積極探索建立黨建工作與哲學社會科學事業(yè)繁榮發(fā)展良性互動的長效機制，充分發(fā)揮社科聯(lián)作為黨的意識形態(tài)、理論研究和輿論宣傳重要陣地的作用。牢牢把握正確導向，加強理論研究闡釋，推進決策咨詢研究和新型智庫建設(shè)，精心組織學術(shù)研討交流，加強社科學術(shù)社團服務(wù)管理和社科理論宣傳普及，全力推動哲學社會科學工作再創(chuàng)新局面，為“兩聚一高”新實踐提供精神動力、思想引領(lǐng)和智力支持。

　　歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系電話：025-83370433；郵政信箱：南京市建鄴路168號4號樓省社科聯(lián)研究室（郵編：210004）；電子郵箱：jssskl@vip.163.com。

　　中共江蘇省哲學社會科學界聯(lián)合會黨組

　　2017年2月29日